新聞自選輯 20250917 關稅篇

*關稅海嘯…無薪假半個月翻倍 逾6千人

關稅海嘯對就業市場的衝擊急遽惡化！勞動部昨天公布最新減班休息（俗稱無薪假）數據，實施無薪假的公司有三三三家、人數七三三四人，其中受美國對等關稅影響的事業單位有二四二家、六二四六人，和上期數據相比，半個月內受關稅衝擊實施無薪假的人數翻倍，重災區仍是製造業。

勞動部表示，廠商表示，實施減班休息原因多是因為客戶仍在觀望，訂單不穩定，下單時點會往後延，因此預先實施。勞動部條平司司長黃琦雅說，不排除減班休息人數將持續增加，勞動部會密切關注後續趨勢。

無薪假總數 逾一年半新高

根據最新統計，實施無薪假有三三三家、人數七三三四人，比上一期增加八十八家，人數增加二四七一人；其中放無薪假的人數是二○二四年三月底以來、逾一年半新高。

此外，實施無薪假的公司中，有二四二家表示是受美國關稅影響，共六二四六人放無薪假；跟上期數據相比，一口氣增加一二四家、三一九一人，增幅高達逾百分之一○四。

外界擔心無薪假的下一步就是失業潮，但失業率屬於落後指標，主計總處下周一將發布八月失業率，九月失業率要到十月底才發布，屆時將能進一步觀察無薪假是否引發失業潮。

金屬機電工業 受衝擊最大

觀察行業別，無薪假減班休息重災區為製造業。黃琦雅指出，本期數據，光製造業就占二七一家、六八七○人，且百分之九十七新增人數落在製造業。製造業中，以金屬機電工業最多，通報實施二三一家、五七三一人，占製造業近八成，細探金屬機電工業，又以機械設備製造業為受災大戶，實施一二五家、三二四七人。

其餘業別方面，資訊電子工業共十七家、六六九人實施無薪假；化學工業共十家、兩百人實施；民生工業共十三家、二七○人實施。除製造業外，批發及零售業也有四十五家、三六八人實施，住宿及餐飲業則有兩家、十六人實施。觀察統計，雖其餘業別狀況不像金屬機電工業嚴重，但也呈現增加趨勢，後續值得觀察。

黃琦雅指出，勞動部八月中旬公布僱用安定措施加強版，公告九大行業減班休息薪資差額補貼七成，並回溯自八月一日實施，很多廠商主動來詢問想進行人力調整，不排除這是減班休息人數增加的原因，此外，這次通報的事業單位裡，有十六家是規模一百人以上的中型企業，通報人數加起來有二三四七人，占整體通報人數三成，也是增加原因之一。

黃琦雅說，實施減班休息原因多是因為客戶觀望，不過通報實施廠商中，也有業者反映，若訂單一來，人力需求立刻就要恢復，因此有提前終止減班休息情況。只是訂單回穩是不是長期，都需要再觀察。

*關稅重壓 經長喊話挺企業 明年補助近300億

台美關稅談判牽動產業布局，經濟部長龔明鑫表示，因應國際變局，經濟部的任務就是確保企業「金流訂單不能斷」，明年編列一五六億元預算加碼協助大企業研發布局、一四三億元加碼協助中小微企業。針對美國以關稅措施促使產業海外布局，引發產業外流疑慮，龔明鑫說，企業海外投資有投審會的把關，反而可視為企業能量的延伸。

龔明鑫昨舉行上任後首次媒體茶敘，針對台美關稅談判進度，龔明鑫說，台美關稅主談人是行政院副院長鄭麗君及行政院經貿辦公室，經濟部不便談論談判內容及進度，但經濟部會積極扮演輔助角色，給予最大支援。

龔明鑫指出，除了談判實質內容，經濟部已就業界提出的海外科學園區構想展開協助，電電公會初步鎖定墨西哥、波蘭、印度及菲律賓等市場，經濟部貿易署已與公會溝通，將分工合作推動。

龔明鑫說，經濟部已在捷克、日本、美國設立台灣貿易投資中心，並持續推動策略性布局，捷克可作為中東歐樞紐，日本與台灣貿易及投資往來本來就密切，德國德勒斯登則是半導體重鎮；至於美國，台積電與ＡＩ伺服器業者早在關稅談判前就已進行規畫，經濟部將協助台商海外落地，並與台灣產業鏈緊密連結。

針對外界憂心台商積極海外投資等同產業外移，龔明鑫說，如果產生外移現象，經濟部也會有配套措施因應，投審會對於企業海外投資均有審議把關，但現在情況並非如此。

二三二條款調查出爐後產業是否受重創，龔明鑫說，今年SEMICON Taiwan半導體展時，業者早在十五、廿年前就布局，「機會永遠是留給準備好的人，台灣有充分準備」。

*美降日汽車關稅 把日列優惠國

美國商務部公告，美國川普政府調降日本汽車關稅以及把日本列為對等關稅優惠對象措施，在美東時間十六日凌晨○時一分（台灣時間十六日中午十二時一分）生效，日本汽車進口關稅從現行百分之廿七點五下調至百分之十五。

美國商務部十五日公開將刊登於十六日聯邦公報的文件，內容為原本對日本汽車加徵的百分之廿五關稅將減半至百分之十二點五，加上原有的百分之二點五關稅，日本汽車進口稅率合計為百分之十五。

文件中還明確寫道，自九月十六日起，日本將適用「對等關稅」特例優惠措施；過去低於百分之十五的關稅品項，將一律調整至百分之十五，超過百分之十五的品項則不再額外疊加關稅。此措施將回溯到八月七日美國發動新關稅的時點，多徵的稅額將退還。民用航空器等項目會被排除在對等關稅範圍之外。

不過作為交換條件，日本承諾向美國投資五千五百億美元。文件明載由川普決定投資去向，這引發日本資金將由美國主導的強烈疑慮。

*中國買俄石油 美表態不為此加關稅

美國財政部長貝森特十五日表示，除非歐洲國家對中國和印度徵收高額關稅，否則川普政府不會為了阻止中國購買俄羅斯石油而對中國商品加徵關稅。

美國已因印度購買俄油而對印度商品加徵百分之廿五關稅，被問到美國是否會對同樣購買俄油的中國加徵關稅時，貝森特表示：「我們期待歐洲現在須開始盡他們的責任，沒有歐洲幫助，我們就無法有所進展。」

貝森特說，他在馬德里與中方討論貿易和TikTok問題時指出，美國已對印度徵收關稅，且川普也一直在催促歐洲國家對中國和印度徵收百分之五十到百分之一百關稅，好切斷俄羅斯石油收入。他表示，中方回應說，石油採購是「主權事務」。

貝森特說，一些歐洲國家購買俄羅斯石油，其他國家則是購買在印度提煉的俄羅斯石油產品，這些國家正在給自家後院的衝突提供資金。他說，「我向你保證，如果歐洲對俄羅斯石油買家徵收高額次級關稅，那俄烏戰爭會在六十天到九十天內結束」，因為這會切斷莫斯科主要財源。

*南韓投資美態度動搖？韓媒：不如吞關稅

南韓中央日報十五日報導，美國智庫經濟政策研究中心（ＣＥＰＲ）創辦人貝克指出，即使美國總統川普將對南韓輸美商品課徵的關稅從百分之十五調高至百分之廿五，南韓對美出口雖可能因此減少一二五億美元（約台幣三八一一億元），但總比為此付出必須投資美國三五○○億美元（約台幣十一兆元）的代價，對南韓更有利。

另外，對半導體等高技術產業，川普十四日說，希望外企能帶其專技人員赴美一段時間教育美國勞工生產製造的技能。他強調，不希望嚇走或打擊赴美投資的外企。

貝克提到，南韓為了守住前述的一二五億美元，即約南韓國內生產毛額（ＧＤＰ）的百分之○點七，反而付出更高代價，與其這樣，不如用川普在美韓關稅談判中要求的三五○○億美元的廿分之一，即一七五億美元（約台幣五三三五億元）支持遭川普關稅戰波及的南韓企業及勞工。

南韓國內也有看法認為，目前該國外匯存底四一一三億美元，與其被迫對美投資三五○○億美元，乾脆就接受川普對南韓輸美汽車徵百分之廿五的關稅。

美國移民與執法當局四日對喬治亞州兩家南韓企業合資的工廠實施大規模移民突擊檢查，共抓捕約三百名韓籍勞工。

南韓總統李在明十一日直言，韓方對此深感錯愕困惑，恐對今後韓企直接赴美投資產生重大影響，尤其在評估海外設廠可行性時，韓企會更謹慎。

川普日前坦言，美國在電池領域欠缺專業人才，美國沒人真正懂電池，需找到引進外國專家協訓美國勞工的方式，讓美企能自行生產製造。白宮指稱，為此美國國土安全部和商務部正研擬解套相關簽證問題。

川普十四日在自創社群媒體真實社群發文表示，他希望這些企業能派其技術人員赴美一陣子培訓美國勞工生產特殊複雜的產品，逐步讓美國勞工接手後即可返國。

*最低工資審議 勞團要求調升4%

最低工資審議會將於廿六日登場，連十漲看來勢在必行，調幅多少才是主戰場，明年最低工資有可能直逼三萬元？美國對等關稅、匯率等因素，將成為今年勞資攻防重點。

從蔡英文總統到賴清德總統任內，最低工資已經連續九年調漲，月薪從二萬八元調升至今年的二萬八五九○元，調幅約四十二點九％，時薪從一二○元漲至一九○元，調幅約五十八點三％。

經濟部長龔明鑫日前說，上半年總體經濟數據雖然亮眼，但僅高科技業獨好，傳產、中小企業則因美國關稅陷入困境。更稱「今年最低工資調整不能再沿用過去公式」。

審議委員勞方代表、全國產業總工會堅持應循過往慣例，全額反映消費者物價指數年增率（ＣＰＩ），經濟成長率（ＧＤＰ）勞資對半共享，調漲百分之四，月薪拉升至二萬九七三四元、時薪一九八元。

根據最新出爐的最低工資研究小組報告指出，雖可知目前國內ＣＰＩ指數有走緩跡象，但部分類別年增率仍高，基於反映生活成本考量，最低工資應依ＣＰＩ變動情形而有所調整，從經濟成長果實合理分享角度而言，國內最低工資也應有所反映，但目前各產業發展狀況有差異，減班休息人數也有增加趨勢，顯示勞動市場後續可能有所變化。

全國產業總工會理事長戴國榮說，近年審議默契是ＣＰＩ足額反映、ＧＤＰ對半勞資共享。據主計總處公布今年ＣＰＩ預測年增率百分之一點七六，經濟成長率預估值為百分之四點四五，依此計算，明年調幅約百分之四。

戴國榮認為，不否認關稅可能帶來的衝擊，但資方必須拿出量化數據，哪些行業、多少勞工人數會受衝擊？而這其中，又有多少勞工適用最低工資？如果受創產業的勞工薪資大多高於最低工資，那麼，明年調升最低工資，對這些產業的人事成本根本沒影響。

台灣勞工陣線秘書長楊書瑋也說，國際經濟情勢變動也不是只有台灣要面對，德國、法國、日韓、澳洲、越南等仍決定調升明年最低工資，維持邊際勞工的實質購買力。明年最低工資應至少調至三萬元，才能符合勞工的基本生活水準。

最低工資審議會學者代表、台大國發所兼任副教授辛炳隆則說，須考量物價上漲，應參採指標ＣＰＩ是不可協商的，一定要反映，重點將擺在勞資要如何分配經濟成長果實，在ＧＤＰ分配上做彈性調整。

另名學者代表、淡江大學產業經濟學系教授蔡明芳認為，調升最低工資的目標，是為了保護邊際勞工，資方宣稱受關稅衝擊，就要拿出客觀數據佐證，他以減班休息人數相對多的工具機產業為例，最大出口是中國大陸，工具機輸美比例並不高，不見得美國關稅高，就讓工具機產業面臨衝擊。

https://pgw.udn.com.tw/gw/photo.php?u=https://uc.udn.com.tw/photo/2025/09/16/realtime/33146225.jpg&x=0&y=0&sw=0&sh=0&sl=W&fw=800&exp=3600&w=800&nt=1

*關稅受創產業補貼薪資？學者籲嚴審

最低工資審議今年考量美國關稅談判未明，壓線在最低工資法規定的第三季前舉行。外界預料，今年將比照疫情期間，提供受創產業薪資補貼。不過，學者提醒，補貼應嚴格審查，不該人人有獎。

經濟部長龔明鑫日前透露，已與勞動部初步討論調升配套，外界因而推測今年審議將端出配套措施，來減緩調升最低工資對關稅受創產業的影響。

疫情期間，曾連續兩年針對受疫情影響產業，提供雇主發給全職最低工資薪資每人一千元補貼。二○二二年核發一萬二七五三案、補貼約四點二三億元，二○二三年核准一萬八○一六件，補貼五點四四億元，人數則分別為四十七萬六四一六、六十六萬一六八八人次。

台大國發所兼任副教授辛炳隆認為，先前補貼資格以受疫情衝擊的內需產業為主，後來放寬補貼製造業，他不反對補貼配套，但應嚴格審查，不該人人有獎。辛炳隆也擔心，天災人禍頻繁，加上經濟情勢愈來愈波動，未來補貼將成常態。

他指出，當時最低工資補貼是由勞動部編列就安基金、經濟部來執行，假設未來補貼將常態化，補助機制就該嚴格把關，落實補貼要達到的政策目的，補貼到該補貼的產業。他另提醒，美國最高法院正在審理川普政府的關稅政策是否違法，假設訴訟結果是關稅無效，明年的薪資補貼是否該取消？建議討論方案時，應附加補助啟動時間的但書。

淡江大學產業經濟學系教授蔡明芳也說，廠商有困難政府要補貼，他不會反對，但要看怎麼補貼、有沒有效？重點在須釐清哪些產業實質受美國關稅衝擊，不是說今年獲利差就是受關稅影響，也可能是廠商本來就經營不善。

(聯合報)

--

*無薪假擴散 人數急速上衝…攀一年半高點

關稅海嘯衝擊就業市場，勞動部昨（16）日公布，實施減班休息（無薪假）企業共333家、人數7,334人，放無薪假人數是2024年3月底以來、約一年半新高，短短二周內大增88家、2,471人。

其中製造業仍是重災區，尤其機械設備製造業就多達3,247人通報無薪假。

而明確受到美國關稅影響而實施無薪假共242家、6,246人，占總數逾八成，二周來增加3,191人，幾乎是倍增。

勞動部指出，廠商表示，實施減班休息原因多是因為客戶仍在觀望，訂單不穩定，下單時點會往後延，因此預先實施。關稅因素一直都在，不排除會持續增加，勞動部會密切觀察。

勞動條件及就業平等司長黃琦雅指出，實施減班休息的333家、7,334人中，製造業就有271家、6,870人，比二周前增加80家、2,391人，最多的是金屬機電工業，此次通報減班休息有231家、5,731人，約占製造業逾八成。而金屬機電工業中，主要受影響的是機械設備製造業，此次通報125家、3,247人。

其餘業別方面，資訊電子工業共17家、669人實施；化學工業共十家、200人實施；民生工業共13家、270人實施。除製造業外，批發及零售業也有45家、368人實施，住宿及餐飲業則有兩家、16人實施。

觀察統計，雖其餘業別狀況不像金屬機電工業嚴重，但也呈現增加趨勢，後續值得觀察。這期通報的中型企業（100人以上）占16家、2,347人，中型企業通報家數增加，也是這期人數大增原因之一。

黃琦雅說，實施減班休息原因多是因為客戶觀望，不過通報實施廠商中，也有業者反映，若訂單一來，人力需求立刻就要恢復，因此有提前終止減班休息情況。只是訂單回穩是不是長期，都需要再觀察。

勞動部表示，因應美國對等關稅，行政院在韌性特別條例中編列預算，其中對勞工支持預算共250億元。

https://pgw.udn.com.tw/gw/photo.php?u=https://uc.udn.com.tw/photo/2025/09/17/2/33156448.png&x=0&y=0&sw=0&sh=0&sl=W&fw=800&exp=3600&w=800&nt=1

*經長挺中小企 備妥300億銀彈

經濟部長龔明鑫昨（16）日表示，因應美國對等關稅，務必要做到讓企業「金流訂單不能斷」，未來一年將有逾300億元支援中小企業；針對大企業，則有約156億元投入支持研發創新補助。

他提及，經濟部持續布局先進科技，聚焦在矽光子、量子電腦及機器人，發展橫向與縱向整合產業鏈。

另外，央行明日將召開理監事會，媒體關注龔明鑫身為央行理事，是否將在會中表達經濟部看法。龔明鑫先是說，「新生要多聽」；但他接著引述七大工業國共同聲明表示，匯率要尊重市場，除非匯率短期波動太大。他並表示，經濟部也要反映企業界聲音，企業不一定是要匯率高或低，而是短期間波動不要太大，這對於做生意接訂單很困擾。

龔明鑫接任經濟部長後，昨日與媒體茶敘並說明產業政策、能源等議題。他表示，全球經濟未來有四大挑戰，包括極端氣候影響、地緣政治變化、關稅及需求起伏不定、及關鍵材料和技術限制等。

龔明鑫指出，像最近AI爆發式成長，台灣可支撐並滿足全球需求，這是因為台灣產業提前在十至15年布局才有這樣成果，政府政策就是支持產業提前布局，包括矽光子、量子電腦、機器人等新科技布局，「現在就要做」、「機會是留給準備好的人。」

經濟部已有一些策略性想法，希望協助台商全球布局，如台灣與日本貿易及投資緊密國家、捷克則是中東歐中心、德國德勒斯登則是半導體業重鎮；台積電（2330）及AI伺服器業者早在美國對等關稅前海外布局，經濟部會協助產業海外落地，並和台灣產業有所連結。

外界關切是否因此造成產業外移？龔明鑫表示，這些思考全球布局的廠商，在台投資也不會減少，甚至會增加，他們海外布局不是cost-down（降低成本），而是「能力與能量的延伸」；投審司也會把關，若出現外移也會有配套。

因應國際變化，龔明鑫強調，經濟部務必要確保「金流訂單不能斷」，經濟部韌性特別預算460億中，中小企業約占一半以上，另外明年還編有109億元協助中小企預算，總共至少300億元以上；此外還有30億元AI輔導團、4億元創新研發計畫。在大企業創新研發方面，經濟部明年則編列百億元A+企業創新研發淬鍊計畫、及55.8億元產業升級創新平台輔導計畫。

*美國8月零售銷售連三月走揚 就業疲軟、關稅效應恐成絆腳石

美國8月整體零售銷售增加0.6%，優於預期，且連續三個月增加，反映今年夏季支出強韌，但勞動市場疲軟、進口關稅推升物價，恐使增速放緩。

美國商務部16日公布，8月整體零售銷售額（未經通膨調整）月增0.6%，超越經濟學家預期的0.2%增幅，並與7月修正後的增幅持平。最新數據證實，儘管關稅使部分產品漲價、市場情緒依舊壓抑、勞動市場也顯露疲軟跡象，消費者仍在花錢。不過，上月零售銷售額增加，原因也可能來自關稅導致漲價，而非買的量變多。

13類零售項目中，有九項攀高，線上銷售、服飾和運動用品表現尤佳，可能反映返校購物潮。另外，扣除汽車、加油站、建材和食品服務銷售額後的控制組零售銷售，月增0.7%，大於7月的0.5%，也高於市場預期的0.4%。

控制組金額是國內生產毛額（GDP）報告中消費支出項目的重要依據。消費支出支持全美三分之二經濟活動，是聯準會（Fed）在決定利率走向時，密切追蹤的數據。

美國8月整體消費者物價指數（CPI）年升幅為七個月來最大，而儘管Fed還在評估川普關稅對物價最終影響，但外界預期Fed將在17日會議降息1碼，以支持勞動市場。

紐約聯邦準備銀行15日調查顯示，8月未經通膨調整的家庭支出年比下滑至近四年半來新低，但有更多消費者購買電子產品、家電、家具、房屋和汽車，或整修房子及旅遊。

美銀研究所調查則發現，收入較低的家庭受到勞動市場疲軟的影響最甚，其8月稅後薪資漲幅寫2016年來最小；另外，年輕人和1965-1980年間出生的X世代，8月的支出成長最弱。

儘管薪資漲幅減緩、許多員工的薪資增速持續超越通膨，其他人則受益於股市火紅的漲勢，尤其富裕人士。根據彭博彙整數據，追蹤標普500科技股以外企業的指數，過去一年大漲13%。

*韓美關稅談判 僵局難解

韓媒每日經濟新聞報導，南韓在近期與美貿易協商時，要求與美國進行無上限的換匯機制，以減輕南韓承諾投資美國3,500億美元所帶來的韓元匯率衝擊。

另據南韓中央日報報導，韓美關稅談判持續陷入僵局，幾乎看不到突破跡象。核心爭議在於首爾承諾的3500億對美投資，美方要求更多現金出資，韓方則希望透過政策性銀行貸款與擔保，減輕直接投資負擔。

美國商務部長盧特尼克上周對韓國放話，美韓協議比照「美日協議模式」辦理，否則南韓將面臨美國25%關稅。

若以經濟規模衡量，美方要求對韓國恐過於嚴苛。3,500億美元投資相當於韓國年度預算的72%，比率高達GDP的17.5%，遠高於日本的13.1%。

(經濟日報)

--

*半個月翻倍 6246人受害關稅放無薪假

整體實施人數達7334人

美國關稅衝擊擴大，勞動部昨公布最新減班休息（俗稱無薪假）統計，短短半個月大增二四七一人，整體實施人數達七三三四人，其中六八七○人為製造業勞工，特別是「金屬機電工業」勞工半個月暴增逾二千人。實施無薪假企業中，有二四二家企業表示「受關稅影響」、人數達六二四六人，較上期翻倍大增三一九一人，也多為製造業勞工。

根據最新勞雇雙方協商減少工時通報統計，共計三三三家事業單位、七三三四人實施，較上期（九月一日）增加八十八家、二四七一人；此期通報的百人以上中型企業有十六家、二三四七人，占整體實施人數的三成。

勞動部勞動條件及就業平等司長黃琦雅指出，本期實施人數仍集中在製造業，多達六八七○人，較上期增加八十家、二三九一人，占總增加人數的九十七％。製造業中，以金屬機電工業增加家數最多、占製造業逾八成，其中主要受影響仍是「機械設備製造業」，共通報一二五家、三二四七人，均適用就業安定措施。

另，廠商實施減班休息的原因，多達二四二家、六二四六人，認為受到美國關稅影響，較上期的三一九一人幾乎翻倍。黃琦雅坦言，勞動部自八月起宣導「加強版僱用安定措施」，的確讓很多廠商主動詢問，評估將薪資補貼方案納入人力規劃選項中。

黃琦雅強調，此次通報減班休息的事業單位中，逾七成、二四四家適用就業安定措施，人數達五九四○人，即八成的受影響勞工可申請薪資差額補貼，員工在雇主發放不低於最低工資的薪資保障外，勞動部另發給七成薪資差額補貼，每人每月最高一萬二一○○元。

若非屬僱用安定措施業別，也可申請訓練津貼，勞工利用減班的時間來參加勞動部訓練，就可以請領每小時一九○元的訓練津貼，在薪資差額內，最高每月可領一萬七二一○元。

*惠而浦點名中韓對手 低報售價避關稅

華爾街日報報導，美國家電巨頭惠而浦（Whirlpool）可能掀起一場新的貿易爭端，該公司告知美國海關暨邊境保護局（CBP）等政府單位，包括三星、中國海爾等國外競爭對手正涉嫌以低報輸美產品價格的方式，逃避高額關稅。

惠而浦指出，該公司將聯邦數據與其掌握的競爭對手資訊進行交叉比對，發現許多家電的報關價值自六月開始驟降，申報價值降低表示關稅支付額減少。

華爾街日報查核相關數據顯示，從中國進口的廚餘處理機價格，從今年前五月的二十一美元降至六月份九美元，七月再降至不到八美元。從泰國進口的瓦斯爐價格降逾五成至一七五美元，從韓國進口的洗衣機則從八三八美元降至七十三美元。

這些家電的關稅稅率從十三％至六十％不等，惠而浦表示，其產品的零售價格並未出現相應下滑，該公司已整理一份涉嫌低估輸美產品價值的公司名單，向CBP等單位表達關切，但尚未正式提出申訴。

惠而浦顧問、美國商務部前官員卡爾霍恩說，「我期望本屆政府能迅速果斷地處理任何逃避關稅的行為，並發出信號警告潛在的未來舞弊者」。

惠而浦也表示，已就相關數據與競爭對手進行交涉，「這些都是規模龐大、經驗老道的公司，他們清楚如何進行進口報關」。惠而浦在美國市場出售的家電八十％在美國本土生產。

報導說，美國總統川普將關稅作為其經濟政策的基石，為了支持其關稅政策，美國政府矢言嚴厲打擊貿易詐欺，八月下旬，美國司法部宣布成立專責小組，重點打擊逃避關稅和走私行為。

報關行CargoTrans執行長菲利普斯認為，數據登載錯誤或許可以解釋相關狀況。六月新實施的鋼鐵關稅使報關程式變得更複雜，一些報關人員可能無意中重複計算了產品數量，進而造成家電進口量激增、單位價格下降的現象。

(自由時報)