新聞自選輯 20230222 武漢肺炎篇

台灣篇

*武肺疫苗一年打一劑 高風險族群半年一劑

國內防疫政策逐漸轉型，未來武漢肺炎疫苗接種常態化，衛福部傳染病防治諮詢會預防接種組（ACIP）開會討論，初步決議一般成人每年打一劑，長者、慢性病患者等高風險族群打兩劑，與前一劑間隔至少六個月。此外，三、四月將推出「疫苗＋一」的催種活動。相關細節明天說明。

3、4月推疫苗＋1活動

中央流行疫情指揮中心發言人羅一鈞表示，因應未來較大鬆綁，三、四月將與地方政府共同動員推出「疫苗＋一」活動，加強民眾打疫苗，屆時三個月內未打過疫苗或未確診的人，都可以再打，預計設置大型接種站，也造冊提供到宅服務等，期盼短期內再提升保護力，有利於回歸正常生活。

設大型接種站 方便施打

目前疫苗存量包含單價莫德納疫苗十二．八萬劑、BNT二四六．七萬劑、Novavax十九．九萬劑；雙價次世代疫苗則有莫德納BA.1八十九．八萬劑、BA.5一五五．三萬劑。

*北榮爆防疫醫師無獎金 啟動調查

疫情較上週二減約15.9％

本土武漢肺炎昨增一萬六九一一例，較上週二減約十五．九％，疫情已快撥雲見日，醫護功不可沒。但台北榮總遭爆部分抗疫醫師未領到防疫獎金，院長陳威明昨發信給員工指已啟動調查，獎金會重新分配，不會有人權益受損。

院長︰獎金重分配 不會有人權益受損

爆料者指出，北榮神經外科防疫獎金清冊顯示發放卅六人，包括住院醫師十二人、護理師十七人、醫事檢驗師五人，還有醫管、行政人員各一人。

不過醫管、行政人員分別以協助部辦公室各項行政工作、申請健保項目等各項事宜名義領取獎勵點數一二九．二三點，高於住院醫師的一二八點，甚至有三名住院醫師發現自己被排除在領取行列，引發內部反彈。

陳威明昨早發信給院內人員提到，政府發放防疫獎金是德政，為讓基層分到更多獎勵，院長、所有副院長及諸多主管縱使親赴前線，也放棄支領獎金。

陳威明指出，北榮總院共九千多人，防疫成功不只是鎮守專責病房和急診部同仁的功勞，外包、警衛、行政人員等也都貢獻卓著，很多人並執行支援京元電子、北市三大市場、防疫旅館、自由廣場等重要國家任務。

不過，陳威明也坦言，神經外科有幾位同仁因主管及行政一時疏忽，未能提報正確有功人員名單給院方，因此沒有拿到獎金，已啟動調查，獎金會重新調整分配，同仁「汗水絕對不會白流」！

本土武漢肺炎昨新增以新北市三○二四例最多，其次是高雄市二○八四例、台中市一九四九例；境外移入新增三四二例；中重症新增一○二例，包含中症六十五例、重症卅七例；死亡新增四十四例。

產業篇

*下季人力需求增5.7萬人 製造業占最多

揮別疫情影響 住宿餐飲、運輸倉儲業人力需求倍增

勞動部最新發布人力需求調查顯示，製造業今年第二季人力需求淨增加二．二萬人，在總需求人力五．七萬人中占比近四成，續為各行業之冠，但與去年同期相比減少二萬餘人，減幅達四十八．三％，至於受疫情影響的住宿餐飲、支援服務業、運輸倉儲業，人力需求則倍數增加。

根據最新人力需求調查，事業單位預期，二○二三年四月底較一月底的人力需求淨增加五．七萬人，近四成集中在製造業，人力預估淨增加二．二萬人，其次是住宿及餐飲業淨增加七千人次之。

勞動部分析，近期製造業實施減班休息人數持續增加，但多集中在工具機相關的金屬機電業及光電業、印刷電路板等資訊電子業；製造業在第二季的二．二萬人力需求，主要在電子零組件製造業淨增加六千人，金屬製品製造業、機械設備製造業分別淨增加三千人、二千人。

營運擴增或多角化經營是主因

詢問事業單位增加人力主因，以「公司營運擴增或多角化經營」占五十二．八％最多，其次為「退離者補充」占三十一．一％。

勞動部分析，隨著疫情逐步解封，國內餐飲及跨境旅遊市場明顯回溫，但受全球景氣降溫的衝擊，部分製造業訂單明顯減少，僅有半導體先進製程需求續強。而過去三年受疫情衝擊嚴重的住宿及餐飲業，第二季人力需求七三二七人，不但高於第一季，與去年同期相比，更大增近五成；運輸倉儲業的三三八九人，更較去年同期翻倍；支援服務業（旅行社）三九九四人，則較去年同期略增二成。

勞動部是於一月三日至一月十九日，針對員工規模三十人以上的事業單位進行「一一二年第一次人力需求調查」，回收有效樣本三○二七家。

(自由時報)

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台灣篇

*新冠疫苗擬常態化 一年1至2劑

新冠肺炎疫情趨緩，未來新冠疫苗接種將「常態化」。指揮中心發言人羅一鈞說，衛福部傳染病防治諮詢會預防接種組（ACIP）初步擬定中長程計畫，一般族群一年打一劑、高風險族群一年兩劑，本周四將公布接種細節。指揮官王必勝昨則在拜會宜蘭縣政府時說，未來將比照每年流感季施打流感疫苗，原則就是與前一劑間隔六個月即可施打，且有催打措施。

另指揮中心將於三、四月和各地方政府合作「疫苗加一」動員活動，只要三個月內未接種過疫苗或確診，都可接種一劑。羅一鈞說，將採大型接種站、造冊或到宅接種等多種管道，正規畫劑型、品牌。

至於新冠疫情昨新增一萬六九一一例本土個案，與上周同天相較降為百分之十五點九，已連十八天下降。

但流感疫情則不容小覷，上周共出現八例重症，其中四人死亡，死者年齡介於卅多歲至八十多歲，有糖尿病、高血壓及氣喘等潛在疾病史，均未接種本季流感疫苗，皆感染A型H3N2病毒。

衛福部疾管署防疫醫師林詠青說，最年輕死亡個案為南部卅多歲男性，本身有糖尿病史，一月下旬出現發燒、咳嗽等症狀，三天後症狀並未改善，且出現發燒和呼吸急促症狀。住院期間雙側肺炎，後續併發抗藥性細菌感染，發病至死亡約三周。

但羅一鈞說，目前流感疫情持平，趨勢是否往上升，需觀察口罩解禁和二二八連假情況。

此外，國內也出現今年首例境外移入猴痘病例，為北部卅多歲本國籍男性，為第五例境外移入案例，有歐洲多國旅遊史，且有社交方面接觸，研判於奧地利感染，目前疫調匡列相關接觸者卅九人，均評估為中低風險，需自我健康監測廿一天。

產業篇

*製造業慘 人力需求快砍半

勞動部昨公布今年第二季人力需求調查。隨疫情解封，住宿餐飲、運輸倉儲、藝術娛樂及休閒服務業人力需求創近十年同期新高；但製造業慘兮兮，受全球經濟景氣衰退影響，第二季人力需求雖比第一季淨增加二點二萬人，但相較去年同期，人力需求年減率約四成三，減幅為有調查以來第三高。

調查結果指出，各事業單位四月底較一月底預計增加人力者占約二成六，百分之三點三會減少人力、六成二人力需求不變，其餘則無法預估，總需求人數預計較上期淨增加五點七萬人。

其中，工業部門人力需求預計淨增加二點五萬人，服務業部門淨增加三點二萬人。各大業以製造業淨增加二點二萬人較多，光電子零組件製造業淨增加六千人，金屬製品製造業、機械設備製造業則分別淨增加三千人、兩千人，住宿及餐飲業淨增加七千人次之。

不過，若與去年同期相比，製造業人力需求將近砍半，去年第二季需求四萬二九二九人，今年卻只剩二萬二二一二人，減少四成三。勞動部統計處科長蔡麗君說，主要是近期全球景氣降溫、經濟成長動能趨緩所致，但半導體先進製程需求續強，像是車用電子、被動元件、ＩＣ封測人力需求仍呈現正成長。

此外，因防疫鬆綁、邊境開放，運輸倉儲業、住宿餐飲業、藝術娛樂集休閒服務業人力需求皆創下近十年新高。以住宿餐飲為例，去年第二季需求四九五○人，今年增加至七三二七人。

(聯合報)